АВТОРИЗОВАТЬСЯ НА ПРОЕКТЕ
ADD REVIEW ABOUT HOTEL
Sign up: 21.10.14
Countries, cities: 1 / 1
Reviews: 1
Comments: 0
Readership: 671
Photos: 0
Vacation as a Solo trip in
October 2014
10.10.14 - 19.10.14
- Recommend this hotel

5

5 accommodation

5 service

5 food

 
Correct review - affects rating

Отдыхала в данном отеле с 10.10.2014 года по 19.10.2014 года...

Отдыхала в данном отеле с 10.10.2014 года по 19.10.2014 года.

Впечатления потрясающие. И это трешка? Я видела и пятерки похуже. Где вы еще найдете трешку, в которой В КОНЦЕ СЕЗОНА подают мороженное, а на ужин настоящие торты килограммов на 5. Сразу хочу пояснить, что порадовало больше всего, то, что именно конец сезона не повлиял ни на что: ни на обслуживание, ни на питание. Усталости персонала не чувствовалось ни в чем, не в пример моим предыдущим посещениям других отелей в октябре.

Первый раз в жизни (в Турции была 6 раз) я ехала на отдых одна, немного было боязно: как отнесутся к этому любвеобильные турки. И вы знаете, замечательно: персонал отеля уважительно относился как к моему одиночеству, так и к тому, что я практически не говорю по-английски. Хочется отметить доброжелательность и трудолюбие, а также неиссякающую энергию работника ресторана Эмре и бармена Мартина. Мартин вообще очень уважительно ко мне относился, поражает, что кому-то он мог сделать что-то неприятное.

Вообще, атмосфера в отеле Вела такая, что чувствуешь себя именно гостем, а не нахлебником. Никто тебе не смотрит в рот, сколько бокалов пива ты выпил и сколько раз наполнил тарелку.

Я не буду повторять в десятый раз про территорию, номера и питание. Об этом рассказали правдиво другие туристы. Смысл этого отзыва: знайте, что в Ичмелере есть отель, в котором к вам действительно отнесутся как к уважаемому дорогому гостю и ваш отдых, несмотря на звездность отеля, будет отличным. А я обязательно вернусь в этот отель в мае, но уже с мужем.

TRANSLATE
Added 21.10.14 11:48 (1 535 characters in the review)
Add comment
Complain

15:03 24.03.15

Спасибо за отзыв, обязательно съездим.

Чтобы добавить комментарий, необходимо авторизоваться
Поле обязательно для заполнения
Поле обязательно для заполнения
Sign up