АВТОРИЗОВАТЬСЯ НА ПРОЕКТЕ
ДОБАВИТЬ ОТЗЫВ ОБ ОТЕЛЕ
Регистрация: 15.09.15
Страны, города: 1 / 2
Отзывов: 2
Комментариев: 1
Читательский охват: 2236
Фото: 16
Отдыхала В одиночку в
ноябре 2016
01.11.16 - 14.11.16
- Не рекомендую отель

1.7

2 размещение

1 сервис

2 питание

 
Корректный отзыв - влияет на рейтинг

Не стоит своих денег!!!!

Всем привет!!! Отель ужасный, персонал это вообще что то с чем-то!!!!???!!! Хамство, наглость, на мой день рождение вообще НАОРАЛИ и не поздравили , хотя и я писала через топ хотел ( ответ пришёл положительный и даже мол вместо вида на сад, мне дают с видом на океан, ВСЕ БРЕХНЯ ) и мой тур аператор, не говоря уже о том, что за день до раз 20 упоминала!! Кухня по сравнению с другими отелями шри ланки г.....о - я была голодная((((

не жалейте денег на номер с видом на океан номера лучше.

комнаты да и сам отель давно требуют капитального ремонта, тараканы, муравьи в кровати, постельное белье все в пятнах, вонючее, не менялось в течении всего отдыха. Как только дождь все течет с потолка.

Магазинов нет коггале, и нормальных кафе рядом...

Единственное что здесь хорошее это ОКЕАН и больше ни чего.

2 недели самого ужасного отпуска!! СТОЛЬКО НЕГОТИВНЫХ ЭМОЦИЙ КОТОРЫЕ НЕ ОПИСАТЬ!

Никогда не думала что так буду рада уезжать... В шриланке была и в 4 и в 3 этому не дала бы и 1 звезды!!!!

Анастасия оценила сервисы

1.5 Качество сервисов и обслуживания

3.4 Подходит для отдыха

5.0 Пляж

2.0 Сервисы для детей

2.3 Удобство расположения

3.9 Номера

3.1 Инфраструктура отеля

Показать все
Плюсы отеля
океан пляж
Минусы отеля
все остальное
Добавлено 14.11.16 14:30 (1 008 символов в тексте)
Комментировать
Пожаловаться

08:19 19.11.16

Зря Вы так, Из-за того, что не поздравили на ДР,обос.ать отель? У нас был юбилей свадьбы, но мы не бегали по отелю в поисках подарков, Киркорова и салюта.

08:48 19.11.16

Читайте внимательно, мой негативный отзыв не из-за дня рождения, а вообще по отелю, если обслуживание, там на отвратительном уровне и сам отель в плечевом состоянии, то и оценка такая

Чтобы добавить комментарий, необходимо авторизоваться
Поле обязательно для заполнения
Поле обязательно для заполнения
Регистрация